NR-1 entra em vigor:

O que muda para empresas e trabalhadores na gestão da saúde mental A saúde mental no ambiente corporativo deixou de ser apenas um tema de RH e passou oficialmente a integrar as obrigações legais das empresas brasileiras. A atualização da NR-1 (Norma Regulamentadora nº 1), que entrou em vigor em maio de 2026, amplia as […]